İnsan Resursları üzrə baş mütəxəssis

  • Resant Group
  • Elanın qoyulma tarixi: 15.02.2024
    Vakansiyaya müraciət tarixi bitmişdir.

İşin təsviri

İş yeri: Bakı

Azərbaycanın ən sürətli böyüyən otel qrupu olan Resant Hotels Qrup-a xoş gəlmisiniz! 

Şirkətimiz Abşeron yarımadasında və Şəki şəhərində 15 ildən artıq təcrübəsi olan imtiyazlı ailəvi otellər qrupunu idarə edir.

Qonaqlarımız üçün müstəsna təcrübələr yaratmağa və komanda üzvlərimizə layiqli karyera təmin etməyə çalışırıq.Təcrübəli mütəxəssisi və ya karyeranıza başlamağa çalışan bir fərd olmağınızdan asılı olmayaraq, inkişaf edə biləcəyiniz dinamik və dəstəkləyici bir mühit təklif edirik.

Niyə bizə qoşulasınız?

  • Böyümə tariximizin bir hissəsi olacaqsınız! 

Azərbaycanın ən sürətli böyüyən otel şirkəti olaraq, gələcək uğurlarımıza töhfə vermək və regionda otel biznesinin gələcəyiniİ formalaşdırmaq imkanınız olacaq;

  • Dinamik bir mədəniyyətə qərq olacaqsınız

Unikal istedadlarınızı və töhfələrinizi qiymətləndirən əməkdaşlıq və inklüzivlik mühiti yaradırıq.

  • Bacarıqlarınızı inkişaf etdirə biləcəksiniz

Biz komanda üzvlərimizə sərmayə qoyuruq və tam potensialınıza çatmağınıza kömək etmək üçün hərtərəfli öyrənmə və inkişaf imkanları təklif edirik.

  • Rəqabət üstünlüklərindən yararlanın!

Ödənişli məzuniyyət və yüksəliş imkanları daxil olmaqla rəqabətli kompensasiya paketi təklif edirik.

Otel biznesini yenidən düşünən komandaya qoşulmağa hazırsınız? Açıq iş yerlərimizə baxın və Resant Hotels-də vəziyyəti necə dəyişə biləcəyinizi öyrənin.

Vəzifə öhdəlikləri:

  •  İnsan Resursları əməliyyatlarının həyata keçirilməsi zamanı Azərbaycan Respublikası Əmək Məcəlləsinin tələblərini təmin etmək;
  • Məzuniyyət cədvəllərini tərtib etmək və işçilərə məzuniyyətlərin verilməsini, onların uçotunun aparılmasını, ezamiyyətə göndərilməsi ilə əlaqədar sənədləşmə işlərini icra etmək;
  • Vəzifəsi daxilində İR ilə əlaqədar məsələlərə dair işçilərin sorğularını cavablandırmaq
  • Şirkətin sənəd dövriyyəsinin düzgün aparılmasını təmin etmək;
  • Qanunvericilikdən irəli gələn digər işlərin yerinə yetirilməsi
  • Cəmiyyətin işə qəbul və seçim proseslərinin idarə edilməsi və nəzarəti (iş elanlarının hazırlanması və müvafiq saytlarda yerləşdirilməsi, namizədlərin müəyyən edilməsi, müsahibənin aparılması);
  • Namizədin iş yerinin təşkili, ilk iş günü qarşılanması, orientasiya təlimlərində iştirakı və adaptasiya prosesinə dəstəyin göstərilməsi;
  • Vəzifə təlimatlarının tərtib olunması;

Vəzifənin tələbləri:

  • Təhsil : Ali təhsilli 
  • Təcrübə:  Müvafiq sahədə ən azı 2 il iş təcrübəsi;
  • Xarici dil: Azərbaycan, İngilis və ya Rus dilini yaxşı bilmək (yazılı və şifahi)
  • Kompüter bilikləri: Kompüter istifadə etmək bacarığı Outlook, MS Word, MS Excel
  • Digər : Güclü ünsiyyət və danışıq aparmaq bacarığı, 
  • Kreativlik, kreativlik, yarana biləcək çətinliklərin aradan qaldırabilmə bacarığı
  • Mehriban və müsbət ünsiyyət qura bilmə bacarığı
  • AR Əmək Qanunvericiliyini mükəmməl səviyyədə bilməli

Təminatlar:

  • İş qrafiki: həftə içi 5 gün ( 09:00-18:00) 
  • Şirkət tərəfindən Nahar
  • Koorporativ Telefon
  • Sertifikatlaşdırma
  • Daimi iş yeri
  • Peşəkar komanda

İşəgötürənin reytinqi