Rekruter

İşin təsviri

Öhdəliklər:

• Mövcud vakansiyalarla bağlı iş elanlarının hazırlanılması və yerləşdirilməsi
• İşəqəbul hazırlıqlarının və iş müsahibələrinin təşkili
• Telefonla müsahibənin verilməsi, ilkin müsahibələrin aparılması
• CV-lərin ilkin seçimi və qiymətləndirilməsi, uyğun namizədlərin seçilməsi üçün CV-lərə ilkin baxışın keçirilməsi, birbaşa müsahibələrdə iştirak etmək:
• Şirkətin işəqəbul və yerləşdirmə müddətində lazımı proseslərə nəzarətin aparılması
• Namizədlər bazasının daim yenilənməsi
• Vakansiyalara uyğun namizədlərin seçilməsi, müsahibə nəticələri barədə namizədlərin xəbərdar edilməsi
• Ən səmərəli kanallardan istifadə etməklə istedadları müəyyən etmək və onları şirkətə cəlb etmək;

Namizədə tələblər:

• HR, biznes, psixologiya və ya digər əlaqəli sahədə bakalavr dərəcəsi.
• Komandada işləmək və komanda fəaliyyətini koordinasiya etmək bacarığı.
• CV-ləri araşdırmaq və ən uyğun namizədləri tapmaq üçün əla analitik bacarıqlar.
• Namizədlər və menecerlərlə yaxşı ünsiyyət qurmaq üçün aydın şifahi bacarıqlar.
• Tapşırıqları həvalə etmək və yeni işçiləri öyrətmək üçün liderlik qabiliyyəti.
• Restoran və ya hotel sahəsində təcrübə üstünlükdür.

Maraqlanan namizədlər mail ünvanına mövzu hissəsin də “Rekruter” qeyd edərək CV göndərərək müraciət edə bilərlər.

İşəgötürənin reytinqi

Resant Group tərəfindən digər vakansiyalar

• Guest Services Agent
• Marketinq üzrə mütəxəssis
• Sales Executive
• Satınalma üzrə mütəxəssis
• SMM üzrə mütəxəssis