İşin təsviri
Vəzifələriniz:
- ƏMAS sistemində əməliyyatların icra edilməsi;
- İşçilərin şəxsi işlərinin formalaşdırılması və dəyişikliklərin müntəzəm olaraq qeydiyyatı;
- Məlumat bazasının mütəmadi yenilənməsi;
- Məzuniyyət təqviminin hazırlanması və onun monitorinqi;
- Əmək müqaviləsinin bağlanması, dəyişikliklər edilməsi və xitam verilməsi ilə bağlı ƏM bildirişlərin Elektron informasiya sisteminə (ƏMAS) daxil edilməsi və müvafiq sənədləşmənin icra edilməsi;
- İş fəaliyyəti ilə əlaqədar müvafiq hesabatların rəhbərliyə təqdim edilməsi;
- Qanunvericiliyin tələblərinə əsasən digər sənədlərin tərtib edilməsi;
- Yeni kadrların aktiv şəkildə axtarılması və uyğun namizədlərin müvafiq vakansiyalar üzrə işə cəlb edilməsi;
- Team building, training-lərin təşkil edilməsi;
- Əmək qanunvericiliyinə, nizamnaməyə, təlimatlara uyğun işçilərin işə qəbulu, köçürülməsi, kadrların ixtisasının artırılması və işdən azad edilmələrinin və sair sənədlərin rəsmiləşdirilməsi;
- Əmək haqqı sənədlərinin (Tabel, Məzuniyyət cədvəlləri və sair) hazırlanması;
- İşçilərin giriş-çıxışını xüsusi proqram vasitəsilə nəzarətdə saxlamaq və uyğunsuzluq aşkar etdikdə birbaşa rəhbərinə bildirməsi;
- Tələb olunan görüşlərin, müsahibələrin və digər tədbirlərin keçirilməsi;
- Əməkdaşların təlimatlandırılması proqramının keçirilməsində yardım etməsi;
- Effektivliyin idarə edilməsi prosesində yardımçı olmaq;
- İR menecerə İnsan Resursları ilə əlaqədar olan bütün məsələlərdə köməyin göstərilməsi;
Namizədlərə tələblərimiz:
- İnsan Resursları və ya MBA üzrə bakalavr dərəcəsi malik olması;
- İR sahəsində ən azı 2 il təcrübəsin olması;
- Rekrutinq sahədə təcrübəyə malik olması;
- AR Əmək Məcəlləsinin yaxşı səviyyədə bilməsi zəruridir;
- Digər insanlara təsir etmə və əlaqələri qurmaq bacarıqların olması;
- Problemləri həll etmə, aktiv dinləmə, təşkilatçılıq və vaxtı idarə etmə bacarıqları;
- Azərbaycan və rus dillərin mükəmməl səviyyəsində bilmək zəruridir;
- Punktual və məsuliyyətli olmaq;
- Tədris və kadrların inkişafı sahəsində bacarıq və təcrübəyə sahib olmaq
İş haqqında məlumat:
- AR Əmək Məcəlləsi üzrə sənədləşmə
- İş qrafiki - 5 günlük iş həftəsi
- Şirkət tərəfindən nahar yeməyi ilə təmin olunma
- Əmək haqqı müsahibədən sonra razılaşma əsasına müəyyən edilir
Maraqlanan namizədlərin öz CV-lərini e-mail ünvanına göndərmələri xahiş olunur. Mövzu yerində “İR üzrə mütəxəssis” yazılması vacibdir və ya +994 51 777 51 56 əlaqə nömrəsi ilə əlaqə saxlaya bilərsiz.