İşin təsviri
Vəzifə öhdəlikləri:
- HR strategiyaların hazırlanması və həyata keçirilməsi
- Vakant yerlər üçün iş elanlarının yerləşdirilməsi
- ƏMAS və İSB-də işləməyi bacarmalı
- Aylıq davamiyyət, məzuniyyət cədvəllərinin qurulması və nəzarəti
- AR qanunvericiliyin tələblərinə əsasən işçilərin işə qəbulu, azad olması, başqa vəzifəyə keçirilməsinin rəsmiləşdirilməsi;
- AR qanunvericiliyin tələblərinə əsasən məzuniyyət, ezamiyyət və digər işdə olmama hallarının rəsmiləşdirilməsi;
- MS Office proqramlarından (xüsusilə, Excel, Word, 1C 8.3) istifadə bacarıqları
- Rəhbərlik tərəfindən vəzifə səlahiyyətlərinə uyğun digər tapşırıqların yerinə yetirilməsi
Namizədə tələblər:
- Müvafiq sahədə ən azı 3 il peşəkar iş təcrübəsi
- Ali təhsil ( sosiologiya, hüquq, insan resursları, menecment kimi sahələrdə ali təhsil arzu olunandır)
- Azərbaycan Respublikası Əmək Məcəlləsi bilikləri
- Etibarlı PC istifadəçisi (Word, Excel, e-poçt)
- Analitik təhlil, güclü kommunikasiya və təqdimat bacarığı
- Orfoqrafik yazı qaydalarını mükəmməl bilməli, səlis və aydın nitq qabiliyyətinə malik olmalıdır
İş şəraiti:
- Həftənin 5 günü, saat 09:00-18:00
- Əmək haqqı namizədin bilik və bacarıqlarına görə təyin ediləcək
- Nahar şirkət tərəfindən qarşılanır.
Uyğun namizədlərin CV-lərini “İnsan resursları üzrə aparıcı mütəxəssis” mövzusu ilə email ünvanına göndərməkləri xahiş olunur.